共工新闻社9月23日电（赵齐）即日起，四川盛豪律师事务所推出“盛豪专访”栏目，在这里，我们将走进盛豪律师的执业人生，聆听他们对法治的坚守、对专业的追求、对使命的担当。以文字记录初心，以对话传递温度，见证每一位盛豪人的专业风采与情怀力量。

盛豪青工委对话周阳律师：

何当共剪西窗烛，却话巴山夜雨时

采访人：赵 齐

四川盛豪律师事务所青工委主任

受访人：周阳

四川盛豪律师事务所管委会副主任

涉外专委会主任

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赵齐：您曾是盛豪青工委主任，现今在盛豪管委会也具体分管青年律师工作，如何看待青年律师成长与律所平台选择之间的关系？

周阳：首先，青年律师成长的第一责任主体是其个人，这点毋庸置疑。其次，每位青年律师作为独立的个体，具备独立的特质，应当匹配不同的律所平台，难以一概而论。

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赵齐：具体展开？

周阳：规模化律所较为突出的特质可以概括为标准化，中小律所较为突出的特质可以概括为个性化，两者各有优劣：标准化的本质是经过大量实践后确定下来的经验主义，通常没有明显短板，青年律师在这样一套系统内稳中求进；个性化的本质是以其个人独有的特质及资源为中心进行量体裁衣，弱化标准、强化差异，追求的是精英主义，通常高风险高回报，青年律师在这样一套系统内风中追风。

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赵齐：小孩子才做选择，成年人全部都要，能否兼顾？

周阳：我个人认为现阶段的盛豪，最大的优势就在于此：硬件上既有规模化大所的基础，管理上又有中型律所的灵活，容易兼容各种特质的青年律师。这点从咱们盛豪青工委近期组织的活动来看就很明显——既有创新、时尚、好玩的各项培训及文体活动，又有这种通过文字访谈交流认知的传统表达形式。

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赵齐：青年律师在成长的过程中会遇到很多坎坷、挫折，如何确保心气不被消磨殆尽？

周阳：现今是个信息爆炸的时代，我们被动接收了太多信息，比如前段时间受处罚的小红书，长期营造“人均百万、阶层对立”等社会氛围。因此，青年律师在主动搜集、学习各类信息的同时也要注意培养自身的信息屏蔽和独立思考能力，否则容易被带节奏。

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赵齐：青年律师不要受一些虚假社会信息的影响，进而在现实中引发自我否定？

周阳：是的，青年律师案源缺失、经验不足、资源匮乏，这是自然规律。并非律师行业如此，其他行业的新手也面临同样的困境。认清现实、尊重规律，实现基本身份认同。

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赵齐：除了刚才提到虚假信息，青年律师在现实工作中会接触到很多行业精英，相较而言，必然会出现心理落差，如何调整？

周阳：当今人类社会没有哪个领域实现了真正意义上的共同富裕及和谐大同，底层回报体系依然是大概率兑现能者多得。能者因“运气、天赋、努力、资源”聚合而成，本就千人千面、显失公平。作为法律人，我们所接受的教育、锤炼的技能，这一切所追求的社会价值又恰恰是自由、民主、公平、正义。因此，我们对社会上不公平的现象更为敏感，甚至对本就实现不了的公平更为执着。

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赵齐：追求公平是法律人的职业病，但是对本就实现不了的公平，要学会放下？

周阳：客观理性是律师的基本职业素养，工作中我们每天都在客观理性的为客户提供法律服务，然而渡人易、渡己难，还是需要修行。

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赵齐：如果成功将概率性呈现，那个人努力的原动力是什么？

周阳：世俗视角看待成功，往往聚焦于最终结果。然而真正呈现圆满结果的人，会将过程与结果联系起来一并回味。归宿感、认同感及幸福感的构建，都需要真实感作为基础，过程缺失会导致真实感缺失，甚至引发虚无感。个人努力就是这个过程，有过程就会有痕迹，无论结局如何，曾经留下的那些痕迹会形成抓力，把我们的人生真实的留在这个世界。比如我很喜欢《夜雨寄北》的最后两句：何当共剪西窗烛，却话巴山夜雨时。“在当下展望未来，又在未来回忆过往”，一场夜雨，纵贯时空，淅沥千年，这种意境让人欣慰：好像人生也没那么苦短，甚至能有一丢丢融入永恒。

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关于盛豪青工委：

四川盛豪律师事务所青年工作委员会简称“青工委”，由广大青年律师组成，是我所关注青年律师成长与发展的团体性组织。

青年律师是法治的未来，青工委发展的一个重要方面就是吸收和接纳广大青年律师，以创建学习型青年组织作为工作目标，不断加强自身建设，充分发挥青年律师主力军的作用，为青年律师开展法律工作开展强有力的组织保障，也为我所的持续发展注入持久动力。

作者：赵齐

供图：共工新闻图片库